Dozvola boravka za kvalifikovanog radnika u Njemačkoj
Dozvola za nastanjenje je neograničena boravišna dozvola koja omogućava kvalifikovanim radnicima iz inostranstva da trajno žive i rade u Njemačkoj. Za razliku od privremene boravišne dozvole, ne treba je obnavljati i stoga nudi dugoročnu i pravno sigurnu perspektivu.
Kvalificirani radnici koji su radili u Njemačkoj nekoliko godina, uplaćivali doprinose u sistem penzijskog osiguranja i jezički i društveno se integrirali mogu dobiti stalnu boravišnu dozvolu pod određenim uvjetima. Pravna osnova za to nalazi se u Zakonu o boravku.
U zavisnosti od boravišne dozvole, primjenjuju se različiti zakonski kriteriji za dobijanje stalne boravišne dozvole. Mnogi strani kvalifikovani radnici imaju koristi od pojednostavljenih uslova , kao što su kraći periodi boravka i doprinosi za penziju. Posebno su favorizovani nosioci Plave karte EU.
Ko se smatra stručnjakom za imigracijsko pravo?
Kvalificirani radnici su jasno definirani u Zakonu o boravku. Zakon razlikuje nekoliko grupa kvalificiranih radnika, od kojih svaka ima različite zahtjeve i rokove za dobijanje stalne boravišne dozvole.
Općenito, osobe se smatraju kvalificiranim radnicima ako imaju priznatu kvalificiranu stručnu obuku ili priznatu univerzitetsku diplomu i ako su na toj osnovi dobile boravišnu dozvolu.
Strani kvalifikovani radnici u Njemačkoj obično imaju jednu od sljedećih dozvola boravka:
- Član 18a Zakona o prebivalištu (kvalifikovani radnici sa stručnom obukom)
- Član 18b Zakona o prebivalištu (kvalifikovani radnici sa akademskim obrazovanjem)
- Član 18d Zakona o prebivalištu (Istraživanje)
- Član 18g Zakona o boravku (EU Plava karta)
Kvalificirani radnik sa stručnim obrazovanjem (§ 18a AufenthG)
Kvalificirani radnici sa stručnim obrazovanjem definirani su kao osobe koje su završile kvalificirani program stručnog osposobljavanja u trajanju od najmanje dvije godine. Obuka mora biti završena u Njemačkoj ili (ako je završena u inostranstvu) mora biti priznata kao ekvivalentna u Njemačkoj.
Nadalje, obavljani posao mora odgovarati stečenoj kvalifikaciji. Jednostavni ili nekvalificirani poslovi ne ispunjavaju uvjete, čak i ako su obavljani duži vremenski period.
Tipični primjeri uključuju zanate, tehničko i industrijsko naukovanje, profesije u oblasti njege i zdravstva, te komercijalna zanimanja. Kvalificirani radnici sa stručnim obrazovanjem uglavnom posjeduju boravišnu dozvolu u svrhu obavljanja kvalificiranog zaposlenja u skladu s članom 18a njemačkog Zakona o boravku (AufenthG ).
Kvalificirani radnik s akademskim obrazovanjem (§ 18b AufenthG ili EU Plava karta)
Kvalificirani radnici s akademskim kvalifikacijama definiraju se kao osobe s univerzitetskom diplomom. Diploma mora biti stečena u Njemačkoj ili (ako je stečena u inostranstvu) priznata kao ekvivalentna u Njemačkoj. Nadalje, posao koji obavljaju mora odgovarati akademskoj kvalifikaciji.
Ova grupa uključuje, između ostalih, inženjere, IT stručnjake, prirodne naučnike, doktore i druge akademske profesionalne grupe.
Akademski stručnjaci često borave u Njemačkoj s dozvolom boravka prema članu 18b njemačkog Zakona o boravku (AufenthG) . Alternativno, Plava karta EU prema članu 18g njemačkog Zakona o boravku (AufenthG) može biti opcija. Ovo je namijenjeno akademskim stručnjacima s određenom minimalnom platom .
Boravišna dozvola u istraživačke svrhe (§ 18d AufenthG)
Osobe s boravišnom dozvolom u istraživačke svrhe prema članu 18d njemačkog Zakona o boravku (AufenthG) također se smatraju kvalificiranim radnicima prema imigracijskom zakonu. Ova boravišna dozvola namijenjena je osobama koje provode određeni istraživački projekt u Njemačkoj i sklopile su ugovor s priznatom istraživačkom institucijom.
Tipični slučajevi uključuju akademsko osoblje na univerzitetima, istraživače na neuniverzitetskim institucijama i postdoktorske istraživače.
Akademski stručnjaci izvan istraživačkog rada obično borave u Njemačkoj s boravišnom dozvolom prema § 18b AufenthG-a ili s EU plavom kartom prema § 18g AufenthG-a.
Uslovi: Dozvola za nastanjenje za strane kvalifikovane radnike
Zakon o boravku pruža različite puteve do stalnog boravka za kvalifikovane radnike iz inostranstva. Ključni faktori uključuju ne samo kvalifikacije, već i da li su stručno osposobljavanje ili univerzitetske studije završene u inostranstvu ili u Njemačkoj, te koju vrstu boravišne dozvole trenutno posjeduju.
Pravni osnov za ovaj zahtjev nalazi se u članu 18c njemačkog Zakona o boravku (AufenthG ). Ova odredba sadrži različite zahtjeve , ali i pojednostavljenja za dozvolu za nastanjenje za kvalifikovane radnike. Općenito, zahtjevi za kvalifikovane radnike su nešto manje strogi nego za druge grupe ljudi.
U praksi se razlikuju sljedeće grupe za potrebe odobravanja boravišnih dozvola kvalifikovanim radnicima :
- Kvalificirani radnici sa obukom ili studijama u inostranstvu
- Kvalifikovani radnici sa stručnim obrazovanjem ili univerzitetskim studijama u Njemačkoj
- Kvalificirani radnici s plavom kartom EU
- Kvalificirani radnici s plavom kartom EU i jezičkom potvrdom B1 kategorije
Dozvola za nastanjenje za kvalifikovane radnike sa obukom ili studijem u inostranstvu
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa: Članom 18c stavom 1 rečenicom 1 Zakona o boravku
Možete dobiti stalnu boravišnu dozvolu u Njemačkoj ako ste završili stručno obrazovanje ili univerzitetske studije u inostranstvu . Preduslov je da je strana kvalifikacija priznata kao ekvivalentna u Njemačkoj.
Kvalifikovani radnici koji mogu dobiti stalnu boravišnu dozvolu prema ovom paragrafu uglavnom borave u Njemačkoj s jednom od sljedećih boravišnih dozvola:
- Član 18a Zakona o stanovanju
- Član 18b Zakona o stanovanju
- § 18d Zakon o prebivalištu
- § 18g Zakona o prebivalištu
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa članom 18c stav 1 rečenica 1 Zakona o boravku postoji ako su ispunjeni sljedeći uslovi.
Dozvola za boravak za kvalifikovane radnike sa obukom ili studijem u Njemačkoj
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa: Članom 18c stavom 1 rečenicom 2 Zakona o boravku
Ako ste završili stručno obrazovanje ili univerzitetske studije u Njemačkoj kao kvalifikovani radnik, možete dobiti stalnu boravišnu dozvolu pod pojednostavljenim uslovima. Konkretno, možete podnijeti zahtjev za stalnu boravišnu dozvolu nakon samo 24 mjeseca legalnog boravka . Shodno tome, potrebno je samo 24 mjeseca uplaćivanja penzijskih doprinosa .
Ova uredba ima za cilj promovisanje kvalifikovanih radnika koji su obučeni u Njemačkoj i stoga su posebno dobro integrisani u njemački obrazovni sistem i sistem tržišta rada.
Tipične boravišne dozvole također uključuju:
- Član 18a Zakona o stanovanju
- Član 18b Zakona o stanovanju
- § 18d Zakon o prebivalištu
- § 18g Zakona o prebivalištu
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa članom 18c stav 1 rečenica 2 Zakona o boravku postoji ako su ispunjeni sljedeći uslovi.
To da li ste završili studije ili obuku u Njemačkoj ili inostranstvu ima veliki uticaj na uslove koje morate ispuniti za stalnu boravišnu dozvolu.
Preduslovi | Studiranje ili obuka u inostranstvu | Studiranje ili obuka u Njemačkoj |
|---|---|---|
Boravišna dozvola | Član 18a, Član 18b, Član 18d Zakona o boravku ili Plava karta EU u skladu sa članom 18g Zakona o boravku | Član 18a, Član 18b, Član 18d Zakona o boravku ili Plava karta EU u skladu sa članom 18g Zakona o boravku |
Vrijeme provedeno na lokaciji | najmanje 3 godine | najmanje 2 godine |
Doprinosi za penziju | najmanje 3 godine | najmanje 2 godine |
sigurna egzistencija | Da | Da |
Njemački | B1 ili izuzetak | B1 ili izuzetak |
Test naturalizacije | Da ili izuzetak | Da ili izuzetak |
Zločin | bez ozbiljnih prekršaja (maks. 90 dnevnih stopa ili maks. 3 mjeseca uslovne kazne) | bez ozbiljnih prekršaja (maks. 90 dnevnih stopa ili maks. 3 mjeseca uslovne kazne) |
Nacionalni pasoš | Da ili izuzetak | Da ili izuzetak |
dovoljan životni prostor | Da | Da |
Drugi | Stručna obuka ili akademska kvalifikacija priznata u Njemačkoj | Obrazovanje ili univerzitetska diploma u Njemačkoj |
Dozvola za nastanjenje za kvalifikovane radnike sa plavom kartom EU
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa: Članom 18c stav 2 rečenica 1 Zakona o boravku
Ako ste kvalifikovani radnik koji živi u Njemačkoj sa Plavom kartom EU , Zakon o boravku omogućava brži i lakši put do stalne boravišne dozvole. Razlog: Zakonodavac pretpostavlja da ste već posebno dobro integrisani zbog svojih kvalifikacija i prihoda.
Sa Plavom kartom EU, pravo na stalnu boravišnu dozvolu može se ostvariti nakon samo 27 mjeseci legalnog boravka . Tokom ovog perioda , doprinosi za penzijsko osiguranje moraju se plaćati samo 27 mjeseci . Osim toga, potreban je i dokaz o poznavanju jezika na nivou A1.
Ova uredba se primjenjuje isključivo na boravišnu dozvolu:
- Plava karta EU prema § 18g Zakona o boravku
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa članom 18c stav 2 rečenica 1 Zakona o boravku postoji ako su ispunjeni sljedeći uslovi.
Više informacija o boravišnoj dozvoli s plavom kartom EU možete pronaći u ovom videu.
Dozvola za nastanjenje za kvalifikovane radnike sa Plavom kartom EU i jezičkim nivoom B1
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa: Članom 18c stav 2 rečenica 3 Zakona o boravku
Ako ste strani kvalifikovani radnik sa Plavom kartom EU koji živi u Njemačkoj i govorite njemački jezik na nivou B1, minimalni period boravka za stalnu boravišnu dozvolu smanjuje se na 21 mjesec. Shodno tome, potrebno je dokazati samo 21 mjesec uplata za penzijski fond.
Viši nivo jezika podrazumijeva naprednu integraciju, zbog čega su potrebni rokovi dodatno smanjeni.
I ovdje se uredba primjenjuje isključivo na boravišnu dozvolu:
- Plava karta EU prema § 18g Zakona o boravku
Pravo na dozvolu za naseljavanje u skladu sa članom 18c stav 2 rečenica 3 Zakona o boravku postoji ako su ispunjeni sljedeći uslovi.
Sa Plavom kartom EU, vi kao strani kvalifikovani radnik imate koristi od pojednostavljenih uslova za stalnu boravišnu dozvolu – posebno ako govorite njemački jezik na nivou B1.
Preduslovi | Plava karta | Plava karta i B1 nivo |
|---|---|---|
Boravišna dozvola | Član 18g Zakona o boravku (EU Plava karta) | Član 18g Zakona o boravku (EU Plava karta) |
Vrijeme provedeno na lokaciji | najmanje 27 mjeseci | minimalno 21 mjesec |
Doprinosi za penziju | najmanje 27 mjeseci | minimalno 21 mjesec |
sigurna egzistencija | Da | Da |
Njemački | A1 ili izuzetak | B1 ili izuzetak |
Test naturalizacije | Da ili izuzetak | Da ili izuzetak |
Kriminalni dosije | bez ozbiljnih prekršaja (maks. 90 dnevnih stopa ili maks. 3 mjeseca uslovne kazne) | bez ozbiljnih prekršaja (maks. 90 dnevnih stopa ili maks. 3 mjeseca uslovne kazne) |
Nacionalni pasoš | Da ili izuzetak | Da ili izuzetak |
dovoljan životni prostor | Da | Da |
Drugi | Minimalna plata potrebna za Plavu kartu | Minimalna plata potrebna za Plavu kartu |
Boravišna dozvola za kvalifikovane radnike iz inostranstva: Pitanja i odgovori
Slična pitanja se stalno postavljaju u vezi s boravišnim dozvolama za kvalificirane radnike. Mnoga se tiču situacija iz svakodnevnog radnog života, kao što su promjena posla, period nezaposlenosti ili promjene radnog vremena. Ovdje smo za vas saželi najvažnije odgovore.
Šta se dešava ako promijenim posao dok čekam boravišnu dozvolu?
Promjena posla uglavnom nije osnov za isključenje iz stalne boravišne dozvole . Ključni faktor je da su uslovi ispunjeni u trenutku donošenja odluke. To uključuje nastavak zaposlenja kao kvalifikovani radnik i sigurnu egzistenciju.
Važno: Ako promijenite posao, nova pozicija i dalje treba da odgovara vašim kvalifikacijama. Nadalje, vaša trenutna dozvola boravka (tj. Član 18a, Član 18b, Član 18d njemačkog Zakona o boravku ili Plava karta EU) mora omogućavati promjenu posla.
Jer: Za promjenu posla može biti potrebno odobrenje. Ovo se odnosi na nosioce Plave karte EU, kao i na druge boravišne dozvole za kvalifikovane radnike. U tim slučajevima, promjena poslodavca je dozvoljena samo uz odobrenje imigracijskih vlasti.
Ova obaveza poslodavca obično se ne primjenjuje,
- ako ste bili zaposleni i obveznik uplaćivanja doprinosa za socijalno osiguranje najmanje dvije godine ili
- ako posjedujete boravišnu dozvolu tri godine.
Nosioci Plave karte EU također moraju biti svjesni da njihova plata mora i dalje ispunjavati trenutne uslove prilikom promjene posla ili na početku nove kalendarske godine. Ako je Plava karta izdata prije nekoliko godina, plata u tom trenutku nije automatski dovoljna. Ako plata nije prilagođena i trenutni uslovi više nisu ispunjeni, to može uticati na postojeću dozvolu boravka – a time i na dozvolu stalnog boravka.
Kratkoročna promjena poslodavca obično ne odgađa proces, sve dok se svi zahtjevi i dalje ispunjavaju.
Da li nezaposlenost ili bolovanje utiču na boravišnu dozvolu?
Gubitak posla ne znači nužno da ćete izgubiti i dozvolu boravka kao kvalifikovani radnik. Obično imate tri mjeseca da pronađete novi posao.
To također znači da kratkotrajna nezaposlenost ne utiče automatski negativno na vašu podobnost za stalnu boravišnu dozvolu. Međutim, važi sljedeće:
- Egzistencija mora biti osigurana nezavisno i trajno.
- Primanje građanskog dohotka (SGB II) ili socijalne pomoći (SGB XII) može biti problematično.
- Primanje plaćenog bolovanja uglavnom nije štetno za dozvolu boravka - sve dok je povratak na posao predvidljiv i neizbježan.
- Odlučujući faktor je ukupna procjena (buduća prognoza) od strane imigracijskih vlasti.
Ljekarsko uvjerenje uglavnom nije problematično sve dok radni odnos traje i dok se i dalje ostvaruje prihod, na primjer kroz kontinuiranu isplatu plate ili bolovanja. Periodi nesposobnosti za rad zbog bolesti stoga obično ne utiču na nečije pravo.
Da li se računaju rad sa nepunim radnim vremenom, roditeljsko odsustvo ili skraćeno radno vrijeme?
Da, takva vremena se uglavnom mogu uzeti u obzir – međutim, uz ograničenja:
- Zaposlenje sa skraćenim radnim vremenom se računa ako je egzistencija i dalje nezavisna i potpuno osigurana.
- Roditeljsko odsustvo nema nikakav negativan uticaj na prava boravka, pod uslovom da se radni odnos nastavi.
- Skraćeno radno vrijeme je također moguće, sve dok je samo privremeno i ne stvara trajnu ovisnost o socijalnim naknadama.
U sva tri scenarija, vlasti ispituju da li postoji stabilna ekonomska integracija ili je li predvidljivo ponovo ostvariva.
Bez obzira na to, i dalje važi sljedeće: Dozvola za stalni boravak će biti odobrena samo ako su ispunjeni potrebni periodi penzijskog osiguranja . U zavisnosti od pravnog osnova , mora se dokazati 36, 27, 24 ili 21 mjesec uplate obaveznih doprinosa za penzijsko osiguranje .
Tokom perioda kao što su roditeljsko odsustvo ili produženi skraćeni radni odnos, doprinosi za penzijsko osiguranje se često ne plaćaju ili se samo smanjuju. Ovi mjeseci se tada ne računaju u penziju ili se računaju samo u ograničenoj mjeri. Shodno tome, datum za podnošenje zahtjeva za stalnu boravišnu dozvolu se shodno tome odlaže.
Koja pravila se primjenjuju na ugovore o radu na određeno vrijeme u odnosu na ugovore o radu na neodređeno vrijeme?
Ugovor o radu na neodređeno vrijeme nije preduslov za boravišnu dozvolu. Pravo na boravišnu dozvolu može nastati i ugovorom na određeno vrijeme.
Ključna tačka je:
- da se trenutno traži kvalifikovani posao,
- da je nečija egzistencija u potpunosti i nezavisno osigurana i
- da nema znakova trajno nesigurne radne situacije.
Međutim, česte promjene posla mogu se kritički posmatrati. One mogu negativno uticati na procjenu budućih izgleda imigracijskih vlasti, posebno ako ekonomski izgledi ne izgledaju dovoljno stabilni.
Mora li zaposlenje odgovarati kvalifikacijama – čak i nakon što je odobrena boravišna dozvola?
Za odobravanje boravišne dozvole kvalifikovanim radnicima iz inostranstva važi sljedeće: Zaposlenje koje se obavlja mora odgovarati priznatoj stručnoj ili akademskoj kvalifikaciji.
Nakon što je odobrena stalna boravišna dozvola, više ne postoji zakonska obaveza obavljanja određenog zanimanja. Nosioci stalne boravišne dozvole uglavnom mogu slobodno obavljati bilo koji unosan posao, uključujući promjenu profesije ili samozapošljavanje.
