Giderek daha fazla Ukraynalı iş buluyor
Bir IAB araştırmasına göre, Almanya'daki tüm çalışanlar arasında Ukraynalı mültecilerin oranı son iki yılda üç kat artarak 2022'de yüzde 0,2'den 2024 sonunda yüzde 0,6'ya yükseldi. 2024'ün dördüncü çeyreğinde, 165. 000'i sosyal güvenlik primine tabi olmak üzere yaklaşık 242.000 Ukraynalı mültecinin bir işi vardı.
Özellikle küçük ve orta ölçekli şirketler Ukraynalıları giderek daha fazla işe alıyor: çalışanların yaklaşık üçte ikisi 10 ila 249 çalışanı olan şirketlerde çalışıyor. Mülteciler arasındaki işsizlik de önemli ölçüde düşmüştür - 2022 'de yaklaşık yüzde 68' den 2024 sonunda yüzde 45'e düşmüştür.
IAB'ye göre, şirketlerin yüzde 14 'ü 2024 yılında Ukraynalı mültecilerle, örneğin iş başvuruları veya mülakatlar yoluyla temas kurmuştur. Şirketlerin yüzde 41'i Ukrayna'dan en az bir kişiyi işe aldıklarını belirtmiştir. Tahminlere göre bu rakam Almanya'da yaklaşık 124.000 şirkete karşılık gelmektedir.
Planlanan yasa entegrasyonu yavaşlatabilir
Ancak IAB, planlanan mevzuat değişikliklerinin - özellikle Ukraynalılar için planlanan vatandaşlık ödeneğinin iptali- bu eğilimi yavaşlatabileceği konusunda uyarıyor.
Açıklamak gerekirse: Şimdiye kadar, İkamet Yasası ' nın (Kitlesel Akın Direktifi) 24. Bölümü uyarınca oturma iznine sahip olan Ukraynalı mülteciler sosyal yardımlardan (örneğin vatandaşlık ödeneği) yararlanma hakkına sahipti. Bu onlara iş bulma ve iş merkezleri aracılığıyla destek programlarına erişim konusunda destek sağlamaktadır.
Alman hükümeti tarafından planlanan bir yasa şimdi bunu değiştirmeyi amaçlıyor. Buna göre 1 Nisan 2025'ten sonra Ukrayna'dan Almanya'ya gelen mülteciler artık temel gelir desteği (vatandaşlık parası) alamayacak. Bunun yerine Sığınmacılara Yardım Yasası uyarınca yardım alacaklar. Bu aynı zamanda bu kişilerin artık iş bulma merkezlerinin sorumluluğunda olmayacağı anlamına da gelmektedir.
IAB araştırmacısı Martin Dietz şu uyarıda bulunuyor: "İşgücü piyasasının entegrasyonuna verilen destek azalmamalı, aksi takdirde son yıllarda elde edilen başarılar kaybedilebilir."
Ukrayna yeterliliklerinin tanınması için kayıt
İstihdamdaki artışa paralel olarak, giderek daha fazla Ukraynalı mesleki yeterliliklerinin Almanya'da tanınmasını sağlıyor. Almanya'da tanınan mesleki yeterlilikler. Federal Mesleki Eğitim ve Öğretim Enstitüsü'ne (BIBB) göre, 2024 yılında yaklaşık 7.300 Ukrayna yeterliliği resmi olarak tanındı - bu yeni bir rekor.
Bu da Ukrayna'yı, Türkiye'nin hemen ardından en çok denklik başvurusu yapılan menşe ülkeler arasında ikinci sıraya yerleştiriyor. Prosedürlerin yüzde 95' inde, bir Alman yeterliliği ile tam veya kısmi denklik sağlandı.
Özellikle hemşirelik, tıp, mühendislik, öğretmenlik ve eğitim alanlarından yüksek sayıda başvuru gelmiştir. Üniversite diplomalarının değerlendirilmesi için de rekor sayıda başvuru yapıldı: 2024'te 45.100 başvuru yapıldı - 2022'dekinden on kat daha fazla.
Yeterliliklerin neden tanınması gerekiyor?
Denklik, yurtdışında edinilen bir yeterliliğin Alman yeterliliğine eşdeğer olup olmadığını kontrol eder. Öncelikle düzenlenmiş meslekler, yani Almanya'da yasalarla korunan meslekler için zorunludur.
Bunun örnekleri şunlardır
- Doktor
- Bakıcı
- Öğretmen
- Eğitimci
- Mühendisler
Almanya'da bu mesleklerde , yeterliliğiniz tanınmadan veya sadece sınırlı ölçüde çalışmanıza izin verilmez.
Ticaret, IT, tasarım veya ofis işleri gibi düzenlemeye tabi olmayan meslekler için denklik isteğe bağlıdır. Bununla birlikte, daha iyi iş fırsatları, daha yüksek ücret ve genellikle oturma izni veya daha ileri nitelikler için daha iyi fırsatlar gibi avantajlar getirir.
Denklik prosedürü nasıl işliyor?
Prosedür, Mesleki Yeterlilik Değerlendirme Yasası'nda (BQFG) düzenlenmiştir. Mesleğe bağlı olarak farklı makamlar sorumludur - örneğin sanayi ve ticaret odaları (IHK), zanaatkarlar ve esnaf odaları veya eyalet tıp birlikleri.
Prosedür birkaç adımdan oluşmaktadır:
- Danışmanlık: Bu adım zorunlu değildir, ancak resmi kurumlar tarafından tavsiye edilmektedir. Bir danışmanlık oturumu, denklik prosedürü hakkında tüm temel bilgileri sağlar ve başvuru sahiplerini mali desteğin mümkün olup olmadığı konusunda önceden bilgilendirir.
- Başvuru: İlk olarak, ilgili kişiler yetkili makama başvuruda bulunmalıdır. Hangi makamın sorumlu olduğu söz konusu mesleğe bağlıdır.
- Belgelerin incelenmesi: Diğer şeylerin yanı sıra, eğitim ve iş referansları, eğitim süresinin kanıtı ve gerekirse yeminli tercümanlar tarafından yapılan çeviriler gereklidir.
- Denklik testi: Uzmanlar, yeterliliğin Alman yeterliliğiyle karşılaştırılabilir olup olmadığını kontrol eder. Eğer yeterlilik denk değilse, denkleştirme önlemleri (örn. uyum kursları veya sınavları) gerekebilir.
- Bildirim: Sonunda, tam denklik, kısmi denklik (koşullar veya kurslar ile) veya denklik yok (Alman yeterliliği ile çok fazla fark varsa) şeklinde bir tanıma bildirimi düzenlenir.
Yurtdışı Eğitim Merkez Ofisi (ZAB), düzenlemeye tabi olmayan mesleklere götüren yüksek öğrenim yeterliliklerinden sorumludur. Yabancı diplomanın hangi Alman diplomasına (örneğin lisans veya yüksek lisans) karşılık geldiğini değerlendirir.
Süre: genellikle 3-4 ay, karmaşık prosedürler için daha uzun
Maliyet: 100-600 avro artı çeviri masrafları
Destek: örneğin Federal Çalışma ve Sosyal İşler Bakanlığı'ndan (BMAS) alınan denklik ödeneği aracılığıyla
