Mulți sirieni lucrează acum în sectoare importante
Potrivit evaluării Agenției Federale pentru Muncă, integrarea refugiaților sirieni pe piața muncii a fost, în ansamblu, un succes. Președinta consiliului de administrație al BA, Andrea Nahles, a declarat pentru revista „Der Spiegel”: „Din punctul de vedere al Agenției Federale pentru Muncă, considerăm că refugiații sirieni s-au integrat bine pe piața muncii.”
Prin urmare, mulți sirieni lucrează astăzi în domeniul sănătății, în îngrijirea medicală, în comerț sau în logistică – adică în sectoare în care Germania se confruntă de mult timp cu o lipsă de personal.
Cu toate acestea, ei nu desfășoară doar activități simple. Aproximativ jumătate dintre ei lucrează ca personal calificat. De asemenea, mulți sunt angajați în așa-numitele profesii cu deficit de forță de muncă. Conform datelor Institutului Economiei Germane, în august 2025, aproximativ 80.000 de sirieni angajați cu contract de muncă care contribuie la asigurările sociale activau în astfel de profesii.
Cu cât șederea este mai lungă, cu atât succesul pe piața muncii este mai mare
Faptul că rata de ocupare a forței de muncă se situează în total la doar 47%, adică sub cea a cetățenilor germani (rata de ocupare: 71%), are, potrivit studiului, un singur motiv principal: mulți sirieni nu locuiesc de suficient timp în Germania pentru a se fi integrat deja pe deplin pe piața muncii.
Dacă ne uităm mai atent la persoanele care locuiesc în Germania de șapte ani sau mai mult, se conturează o altă imagine. Potrivit Institutului pentru Cercetarea Pieței Muncii și a Profesiilor (IAB), rata de ocupare a forței de muncă în acest grup se situează la aproximativ 61%.
De asemenea, Agenția Federală pentru Muncă subliniază faptul că valoarea medie de 47% denaturează oarecum evoluția reală. Acest procent include, de asemenea, multe persoane care se află în Germania de puțin timp.
Studiul realizat de BA arată, de asemenea, că numărul persoanelor angajate crește odată cu durata șederii: a fost analizat un grup de aproximativ 213.000 de cetățeni sirieni care au beneficiat pentru prima dată de prestații sociale în 2016. În iunie 2017, doar aproximativ 20.000 dintre aceștia aveau un loc de muncă. Până la sfârșitul anului 2024, acest număr a crescut la aproximativ 111.000.
S-a schimbat și natura locurilor de muncă. În decembrie 2024, dintre cei 111.000 de angajați din grupul analizat, peste 99.000 erau angajați cu contract de muncă supus contribuțiilor la asigurările sociale – adică plăteau contribuții la asigurarea de pensii, de sănătate și de șomaj.
Prin urmare, studiul ajunge la concluzia că integrarea pe piața muncii nu se produce imediat, ci pas cu pas.
Femeile siriene intră adesea mai târziu pe piața muncii
Raportul evidențiază însă și diferențe semnificative între bărbații și femeile siriene. În timp ce bărbații sirieni își găsesc relativ repede un loc de muncă, atingând o rată de aproximativ 62%, procentul femeilor siriene active pe piața muncii se situează la doar aproximativ 22%.
Deși rata de ocupare a acestora este, de asemenea, în creștere, aceasta crește într-un ritm mult mai lent. Agenția Federală pentru Muncă atribuie acest fenomen, printre altele, faptului că femeile siriene își asumă mai des sarcini în cadrul familiei – cum ar fi îngrijirea copiilor sau a rudelor.
Studiul nu include însă toți sirienii
În ciuda evoluției pozitive în ansamblu, cifrele nu reflectă în totalitate situația sirienilor din Germania. Studiul se referă doar la un anumit grup: persoanele din Siria care au beneficiat pentru prima dată de prestații sociale în anul 2016.
Persoanele care și-au găsit imediat un loc de muncă în acea perioadă și nu au avut nevoie de prestații sociale nu sunt incluse în analiză. De asemenea, lucrătorii independenți sau membrii familiei care ajută la activitatea economică a familiei apar doar parțial în statistici.
În plus, mulți sirieni au obținut între timp cetățenia germană. Aceștia nu mai sunt incluși în statistici ca angajați sirieni. Rezultatele indică, așadar, o tendință pozitivă, dar nu pot fi generalizate fără rezerve la toți cei aproximativ 950.000 de sirieni din Germania.
Un alt aspect important îl reprezintă vârsta: în medie, sirienii din Germania sunt foarte tineri. Aproximativ o treime dintre ei sunt minori. Aceasta înseamnă că mulți dintre ei încă merg la școală sau urmează o formare profesională și nu sunt încă disponibili pe piața muncii.
