Qu'est-ce que le permis d'emploi ?
Si vous êtes menacé d'expulsion, un Duldung suspend temporairement cette expulsion et vous pouvez rester en Allemagne pendant cette période. Cependant, une Duldung n'est pas un titre de séjour et ne sera pas prise en compte ultérieurement, par exemple lorsque votre durée de séjour sera calculée pour la naturalisation.
Le permis d'emploi selon le § 60d AufenthG vous permet, à vous et à votre famille, de rester en Allemagne tant que vous travaillez. En principe, en tant que toléré, vous obtenez un permis de travail au bout de 3 mois, conformément au § 61 Abs. 1 S 2 AsylG. Si vous vivez dans un centre d'accueil, cela est possible après 6 mois.
Après avoir travaillé pendant 12 mois pendant au moins 20 heures par semaine en étant assujetti à la sécurité sociale et en remplissant d'autres conditions, vous pouvez demander le permis d'emploi (Beschäftigungsduldung).
Le permis d'emploi : Quelles sont les conditions à remplir ?
Si, comme nous l'avons déjà mentionné, vous avez travaillé pendant au moins 12 mois en étant assujetti à la sécurité sociale, avec un temps de travail régulier d'au moins 20 heures par semaine, vous avez en principe droit au permis d'emploi (Beschäftigungsduldung) selon l'article 60d de la loi sur le séjour des étrangers (AufenthG). Cependant, vous devez également remplir toutes les conditions suivantes :
- clarification de l'identité au moyen d'un document d'identité valable, tel qu'une carte d'identité ou un passeport
- Entrée en Allemagne au plus tard le 31.12.2022.
- Toléré depuis au moins 12 mois.
- Assurer sa subsistance en travaillant dans une entreprise du pays jusqu'à 12 mois avant la demande de permis d'emploi.
- Connaissances de l'allemand de niveau A2.
- Impunité: vous et votre partenaire ne devez pas avoir fait l'objet d'une condamnation pour un délit et vous ne devez pas avoir de contact avec des organisations terroristes ou extrémistes.
Consultez les conditions préalables rassemblées dans notre check-list - pratique à imprimer.
Si, en tant que titulaire d'une autorisation de séjour (Duldung), vous y êtes invité en vertu de l'article 60a, paragraphe 2, phrase 3 de la loi sur le séjour, vous devez également suivre un cours d'intégration. Si vous l'interrompez, vous devez prouver que ce n'est pas de votre faute.
Les pays d'origine suivants sont exclus du permis d'emploi: Albanie, Kosovo, Monténégro, Macédoine, Bosnie-Herzégovine, Géorgie, Moldavie, Ghana, Sénégal et Serbie.
Si vous changez d'emploi, vous ne perdez pas le Duldung selon l'article 60d AufenthG. Même si vous êtes au chômage pour une courte période, vous conservez votre permis d'emploi. L'important est que vous trouviez et commenciez un nouveau travail dans les trois mois.
Le permis d'emploi en 5 étapes
Vous savez maintenant quelles conditions vous devez remplir pour obtenir le permis d'emploi. Mais que devez-vous faire pour l'obtenir ? Le graphique suivant montre les étapes à suivre.
L'octroi d'une première autorisation de séjour coûte 62 €. Le renouvellement ne coûte plus que 37 €. Si vous passez d'un autre Duldung à un Beschäftigungsduldung, cela vous coûtera 37 €. Une fois que vous avez obtenu le permis d'emploi, il est valable pendant 30 mois. Ensuite, vous pouvez le prolonger tant que vous exercez un emploi correspondant. Vous pouvez également passer à un permis de séjour :
Du permis d'emploi au permis de séjour
Après le permis d'emploi, vous avez la possibilité de passer à un permis de séjour. Chacun des titres de séjour possibles a des conditions différentes que vous devez remplir :
- § 19d AufenthG pour les tolérés qualifiés
- § 25a AufenthG pour les jeunes et les adultes
- § 25b AufenthG pour une intégration durable
- § 104c AufenthG, le droit de séjour des chances
- § 16g AufenthG, pour la formation professionnelle des tolérés
Veillez à déposer votre demande de titre de séjour avant l'expiration de votre permis d'emploi. En effet, si votre permis d'emploi expire au bout de 30 mois et que vous n'avez pas encore déposé de demande de titre de séjour, vous retomberez dans le statut de Duldungs sans permis d'emploi.
Le permis d'emploi peut également vous être retiré si vous ne remplissez plus les conditions requises. Ainsi, si vous perdez votre emploi, si vous êtes condamné pénalement, si un ordre d'expulsion a été émis conformément à l'article 58a de la loi sur le séjour des étrangers ou si vous représentez une menace terroriste, vous perdez votre Beschäftigungsduldung.
Le permis d'emploi avec famille
Si vous avez une famille, il existe une particularité réjouissante concernant le permis d'emploi : ce permis est automatiquement accordé aux membres de la famille. Ainsi, toute votre famille a de meilleures possibilités de planification. Si vous passez plus tard au permis de séjour, celui-ci s'applique également à votre conjoint ou partenaire et à vos enfants.
Vos enfants mineurs qui vivent avec vous doivent pouvoir prouver qu'ils sont scolarisés et ne doivent pas avoir été condamnés à des peines privatives de liberté de plus de six mois ou à des peines pour mineurs de plus d'un an, conformément à l'article 54, paragraphe 2, points 1 et 2, de la loi sur le séjour des étrangers.
Actuel : permis d'emploi 2024
Le 27 février 2024, des modifications du permis d'emploi sont entrées en vigueur. Ces modifications comprennent
- Les titres de séjour: Après le permis d'emploi, il est désormais possible de demander davantage de titres de séjour, à savoir les articles 16g, 19d, 25a, 25b, 104c de la loi sur le séjour des étrangers.
- heures de travail: Depuis février, il n'est plus nécessaire de travailler 35 heures par semaine, comme c'était le cas auparavant, mais seulement 20 heures par semaine.
Obtenez le permis d'emploi
Le permis d'emploi offre aux personnes concernées plusieurs avantages par rapport aux autres permis. Il s'agit notamment d'une validité plus longue, de la possibilité d'appliquer le Duldung au partenaire et aux enfants et de l'activité professionnelle. Le permis d'emploi offre donc à de nombreuses personnes une plus grande sécurité de planification et crée la possibilité d'un séjour prolongé en Allemagne.
FAQ - Foire aux questions sur le permis d'emploi
Vous trouverez la loi sur le permis d'emploi dans le § 60d AufenthG. Les principales conditions pour l'obtenir sont d'avoir un Duldung depuis 12 mois et de travailler au moins 20 heures par semaine en étant assujetti à la sécurité sociale.
La première demande de Duldung coûte 62 € par adulte. Si vous ou votre partenaire passez au permis d'emploi ou le prolongez, le coût tombe à 37 € par personne. Vos enfants paient chacun la moitié.
Non, avec le "Beschäftigungsduldung", comme avec les autres "Duldungen", vous ne pouvez pas voyager. Vous pouvez toutefois vous déplacer librement à l'intérieur du territoire allemand, sauf en dehors de l'Allemagne.
Non, le regroupement familial n'est pas possible avec le "Beschäftigungsduldung", ni avec les autres "Duldungen". Cependant, si votre famille se trouve déjà en Allemagne, votre conjoint et vos enfants obtiennent automatiquement le Beschäftigungsduldung avec vous.
