Na našoj web stranici koriste se različiti kolačići: tehnički, marketinški i analitički kolačići; U principu, takođe možete posetiti naš sajt bez postavljanja kolačića. Iz ovoga su isključeni tehnički neophodni kolačići. Možete pregledati i promijeniti trenutne postavke u bilo kojem trenutku klikom na otisak prsta koji se pojavljuje (dolje lijevo). Imate pravo da se povučete u bilo kom trenutku. Za više informacija pogledajte našu Politiku privatnosti u okviru kolačića. Klikom na "Prihvati sve", slažete se da navedene kolačiće možemo postaviti u marketinške i analitičke svrhe.

Na ovoj slici možete vidjeti Afroamerikanca koji u jednoj ruci drži novu dozvolu boravka Chancekarte. Pokazuje na mapu drugom rukom. Mladić nosi bež majicu.

Karta mogućnosti – vaš veliki vodič kroz novi sistem bodovanja

Dobrodošli u svoj detaljan vodič za Mapu mogućnosti, revolucionarnu inovaciju u njemačkoj migracijskoj politici. Od 1. juna 2024. godine, Opportunity kartica će kvalifikovanim državljanima koji nisu iz EU ponuditi mogućnost ulaska u Nemačku na osnovu sistema bodovanja. Ovaj vodič će vas voditi kroz bitne aspekte procesa prijave, objasniti kako funkcioniše Opportunity kartica i imati koristi i pružiti vam vredne savete o tome kako da postignete svoje profesionalne i lične ciljeve u Nemačkoj.
Napisao je:
Valentin Radonici
Novinar
Profesionalno pregledano:
Christin Schneider
Stručnjak za imigraciono pravo

Podijeli:

Tablica sadržaja

Najvažnija stvar ukratko

  • Opportunity Card omogućava kvalifikovanim državljanima izvan EU da fleksibilno uđu u Njemačku u potrazi za poslom od juna 2024.
  • Bodovski sistem ocjenjuje profesionalno iskustvo, nivo obrazovanja i jezične vještine za dodjelu kartice mogućnosti.
  • Kartica podržava kvalificirane radnike da uđu na njemačko tržište rada, čak i bez ugovora o stalnom radu.
  • Za prijavu je potreban dokaz o kvalifikacijama, poznavanju jezika i finansijskoj sigurnosti.
Reproduciraj video

Uvod u Opportunity karticu

Uvođenje kartice mogućnosti u skladu sa članom 20a Zakona o prebivalištu za pronalaženje posla za kvalifikovane radnike 1. juna 2024. godine predstavlja važan korak u oblikovanju nemačke migracione politike.

Kao suštinski deo novog Zakona o imigraciji kvalifikovanih radnika u novembru 2023. godine, ova inovacija otvara mogućnost vama, kao kvalifikovanom državljaninu koji nije državljanin EU, da uđete u Nemačku na osnovu sistema bodovanja, čak i ako još uvek nemate ugovor o stalnom radu u ruci. 

Šta je Opportunity kartica?

Opportunity kartica je novi element nemačkog Zakona o imigraciji kvalifikovanih radnika, koji je posebno dizajniran da olakša vama kao kvalifikovanom građaninu koji nije državljanin EU pristup nemačkom tržištu rada.

Kroz detaljan sistem bodova koji uzima u obzir faktore kao što su vaše profesionalno iskustvo, nivo obrazovanja i vaše jezičke veštine, kartica mogućnosti vam omogućava da fleksibilno i nezavisno dođete u Nemačku i izgradite profesionalnu egzistenciju ovde.

Sa oportunitetnom karticom možete potražiti posao koji odgovara vašim kvalifikacijama direktno na sajtu. Ovaj sistem odražava želju Nemačke da se aktivno bori protiv nedostatka kvalifikovanih radnika i da ojača svoju ekonomiju privlačenjem visoko kvalifikovanih kvalifikovanih radnika.

Osnove i ciljevi sistema bodovanja

Sistem bodovanja oportunitetne kartice razvijen je kao odgovor na izražen nedostatak kvalifikovanih radnika u Nemačkoj. Namera je da se posebno promoviše priliv kvalifikovanih radnika u posebno potrebitim sektorima kako bi se smanjile postojeće praznine koje ometaju ekonomski napredak.

Sistem je osmišljen da promoviše imigraciju ljudi čije su veštine i kvalifikacije optimalno prilagođene potrebama nemačkog tržišta rada.

Značaj Opportunity kartice za kvalifikovane radnike i nemačku ekonomiju

Opportunity kartica nudi značajne prednosti kako za vas kao međunarodnog kvalifikovanog radnika, tako i za nemačku ekonomiju. Omogućava vam da postanete aktivni deo dinamičnog nemačkog tržišta rada i podržava vas u ostvarivanju vaših profesionalnih ciljeva u visoko razvijenom ekonomskom okruženju.

Istovremeno, nemačka ekonomija ima koristi od vašeg znanja i stručnosti, što značajno jača nemačku inovativnu snagu i međunarodnu konkurentnost.

Sa oportunitetnom karticom, dozvoljeno vam je da imate honorarni posao do 20 sati nedeljno, kao i probni posao od dve nedelje. Ovo je namijenjeno za pomoć u potrazi za poslom.
Christin Schneider
Ekspert za imigraciono pravo

Zahtjevi za podnošenje zahtjeva za oportunitetnu karticu

Prijavljivanje za Opportunity karticu je odlična prilika za kvalifikovane državljane zemalja koje nisu članice EU da započnu karijeru u Nemačkoj. Da bi se iskoristila ova prilika, međutim, moraju se ispuniti određeni formalni zahtevi, koji imaju za cilj privlačenje visoko kvalifikovanih i lako integrisanih stručnjaka.

Formalni zahtjevi i kvalifikacije

Da bi se kvalifikovali za karticu mogućnosti, moraju se ispuniti sledeći formalni kriterijumi:

  • Kvalifikatsiјa: dokaz o naјmanje dve godine struchnog osposobljavanja ili univerzitetske diplome koјa јe priznata u zemlji porekla.
  • Finansijska sigurnost: dokaz da je egzistencija osigurana, npr. ugovorom o radu za sekundarno zapošljavanje (do 20 sati sedmično).

Dokaz o jezičkim vještinama

Potrebne jezičke veštine su neophodne za integraciju u tržište rada i nemačko društvo:

  • Njemački: minimalni nivo A1
  • Engleski: Minimalni nivo B2

Profesionalno iskustvo i aspekti relevantni za kvalifikacije

Profesionalno iskustvo i drugi aspekti vezani za kvalifikacije igraju važnu ulogu u sistemu bodovanja:

  • Radno iskustvo: što je relevantnije i obimnije radno iskustvo, to je veći rezultat.
  • Starost: Mlađi kandidati imaju tendenciju da imaju prednosti kada je u pitanju bodovanje.
  • Veza sa Nemačkom: Prethodni boravak, akademsko ili profesionalno iskustvo u Nemačkoj mogu zaraditi dodatne bodove.
Bliži pogled na otvoreni aplikacioni obrazac sa fokusom na polje "prezime." Na njoj leži metalna hemijska olovka sa ergonomskom drškom, spremna da popuni dokument. Pozadina slike je zamagljena, ali sugeriše da je obrazac na tabeli

Proces apliciranja za Opportunity karticu

Ovaj odeljak će vas voditi kroz neophodne korake da se prijavite za Opportunity karticu i objasnite koji dokumenti će vam biti potrebni i dati pregled vremenske linije i vremena obrade. 

Korak po korak instrukcije o načinu implementacije

  1. Priprema: Prikupite sve potrebne dokumente potrebne za prijavu.
  2. Prijava online ili lično u diplomatskoj misiji: Posetite zvaničnu internet stranicu Nemačkog imigracionog ureda i popunite online obrazac za karticu mogućnosti. Takođe možete podneti zahtev za oportunitetnu karticu u odgovornoj nemačkoj diplomatskoj misiji u vašoj zemlji porekla.
  3. Podnošenje dokumenata: Otpremite sve potrebne dokumente ili ih pošaljite poštom na dostavljenu adresu.
  4. Obrada: Nakon podnošenja prijave, Vaša prijava će biti pregledana. Dobićete potvrdu o prijemu i, ako je potrebno, zahtev za pružanje dodatnih informacija.
  5. Odluka: Nakon što je Vaša prijava obrađena, bićete obavešteni o odluci. Ukoliko je odluka pozitivna, dobićete svoju ličnu kartu.

Potrebni dokumenti i zapisi

Za podnošenje zahtjeva za izdavanje oportunitetne kartice potrebno je dostaviti sljedeće dokumente:

  • Dokaz o kvalifikatsiјi: sertifikati vasheg struchnog osposobljavanja ili univerzitetske diplome.
  • Sertifikati o jeziku: Sertifikati koji dokazuju vaše znanje nemačkog ili engleskog jezika.
  • Finansijski dokaz: Dokaz o sigurnom prihodu ili imovini, kao što su ugovori o radu ili bankovni izveštaji.
  • Dokaz o prethodnom boravku: ako je primjenjivo, vize, dozvole boravka ili druga dokumenta koja dokazuju prethodni boravak u Njemačkoj.

Važan!: U sistemu raspodjele bodova kartice prilika naći ćete kriterij "Referenca na Njemačku". Ovde se ne radi o jezičkim veštinama, već o prethodnim boravkima u Nemačkoj (najmanje šest meseci).

Turistička putovanja (npr. zbog kratkih boravka prema šengenskoj uredbi, 90 dana u roku od 180 dana) se ne računaju. Kratkoročni odlasci u druge zemlje EU tokom prethodnog boravka, s druge strane, nisu problem, sve dok je fokus boravka i dalje u Nemačkoj. 

Vremenska linija i vrijeme obrade

  • Podnošenje odluke: Ceo proces od podnošenja do odluke obično traje između 3 i 6 meseci.
  • Praćenje: Nakon dobijanja oportunitetne kartice, trebalo bi odmah da se registrujete kod lokalnih vlasti i, ako je potrebno, preduzmete dalje korake ka integraciji i preduzimanju posla u Nemačkoj.

Tačno trajanje može varirati u zavisnosti od slučaja, posebno ako se traže dodatni dokumenti ili su potrebne eksterne revizije. 

Sistem za ocenjivanje kartica je detaljno objašnjen

Sistem bodovanja kartice prilika dizajniran je da objektivno proceni vaše kvalifikacije i iskustvo. Da biste se uspešno kvalifikovali za oportunitetnu kartu, morate ispuniti određene kriterijume i osvojiti najmanje šest bodova ukupno.

Kriterijumi i ocena bodova

Distribucija bodova je sledeća:

  • Osnovni uslov: Morate obezbediti dokaz o dovoljnim jezičkim veštinama na nemačkom (najmanje A1) ili engleskom jeziku (najmanje B2) i obezbediti najmanje dve godine stručnog usavršavanja koje je priznato u vašoj zemlji porekla. Pored toga, potreban je dokaz o finansijskim sredstvima, koje možete obezbediti, npr. putem ugovora o radu za sekundarno zaposlenje.
  • 4 boda: Dobiti za djelimično priznavanje strane stručne kvalifikacije ili dozvolu za obavljanje regulirane profesije u Njemačkoj (npr. kao odgojitelj, medicinska sestra ili inženjer).
  • 3 boda: Nagrađen za pet godina profesionalnog iskustva u naučenoj struci u posljednjih sedam godina, nakon dvije godine stručnog usavršavanja. Alternativno, dobiћete tri boda za napredne veshtine nemachkog јezika na nivou B2.
  • 2 boda: Možete li steći dvije godine profesionalnog iskustva sa prethodnim stručnim usavršavanjem u posljednjih pet godina? Pored toga, kandidati mlađi od 35 godina automatski dobijaju dva boda, kao i za znanje nemačkog jezika na nivou B1.
  • 1 bod: Dodjeljuje se ako niste stariji od 40 godina ili možete dokazati prethodni boravak u Njemačkoj od najmanje šest mjeseci. Takoђe ћete dobiti poen za veoma dobre engleske veshtine (C1), dovoljno nemachkih јezichkih veshtina (A2), obuku u uskom grlu zanimanja ili ako se priјavite za karticu moguћnosti zaјedno sa svoјim supružnikom.

Da biste bili razmatrani za Chance Card, morate osvojiti najmanje šest poena ukupno. Ove tačke se sastoje od gore navedenih kriterijuma, pri čemu osnovni zahtevi moraju biti ispunjeni pre nego što se mogu dodeliti dodatni bodovi.

Priloženi je sistem tačaka za karticu mogućnosti objašnjenu grafikom: 

Savjeti za maksimiziranje rezultata

  • Unapredite jezičke veštine: Investirajte u kurseve jezika kako biste poboljšali svoje znanje nemačkog jezika na najmanje B2, ako to već niste uradili.
  • Radno iskustvo dokumenta: Uverite se da imate sve potrebne dokumente i dokaz o svom radnom iskustvu.
  • Proverite da li se vaše strane kvalifikacije mogu priznati u Nemačkoj i, ako je potrebno, preduzeti korake da to postignete.
  • Saznajte više o zanimanjima uskog grla: Stepen u uskom zanimanju grla može zaraditi dodatne bodove.

Imajući strategiju u planiranju i pripremi dokumenata za prijavu, možete povećati svoje šanse za postizanje potrebnog broja bodova i na taj način dobiti oportunitetnu karticu.

Crvena knjiga sa natpisom 'Deutsche Rechtspraxis Hand- und Ausbildungsbuch' leži na vrhu još jedne velike knjige, hemijska olovka je zaglavljena između stranica. Pored nje leži otvorena sveska sa rukom pisanim beleškama na starom braon kožnom koferu.

Pravni okvir i pravna osnova

Da bi se kartica mogućnosti efikasno koristila i da bi ceo proces teklo glatko, važno je razumeti pravni okvir i pravnu osnovu. Ova pravila regulišu imigraciju kvalifikovanih radnika i definišu kako su različite vlasti uključene u ovaj proces.

Relevantni odlomci iz Zakona o imigraciji kvalifikovanih radnika

Zakon o imigraciji kvalifikovanih radnika, koji je revidiran u novembru 2023. godine, predstavlja pravni osnov za uvođenje Opportunity kartice. Neke ključne tačke iz ovog zakona uključuju:

  • Kvalifikovani profesionalci su definisani kao osobe sa najmanje dve godine stručnog usavršavanja ili univerzitetskom diplomom.
  • Zahtevi za izdavanje kartice mogućnosti: Pored jezičkih veština i finansijskih dokaza, ključne su stručne kvalifikacije i relevantno profesionalno iskustvo.
  • Boravišna dozvola i radna dozvola: Opportunity kartica se izdaje na godinu dana i služi kao boravišna dozvola koja vam omogućava da kao nosilac tražite posao u Nemačkoj na određeno vreme i da budete zaposleni sa skraćenim radnim vremenom u tom periodu.

Uloga Federalne agencije za zapošljavanje i drugih organa vlasti

Federalna agencija za zapošljavanje igra centralnu ulogu u implementaciji Zakona o imigraciji kvalifikovanih radnika, posebno u proceni i priznavanju kvalifikacija podnosilaca zahteva i posredovanju između potencijalnih poslodavaca i kvalifikovanih radnika.

Drugi organi koji su uključeni su:

  • Imigracioni organi: Odgovorni za izdavanje boravišnih dozvola i proveru usaglašenosti sa uslovima boravka.
  • Tela za priznavanje: Oni proveravaju ekvivalentnost stranih profesionalnih kvalifikacija sa nemačkim kvalifikacijama.
  • Centri za zapošljavanje: Podrška integraciji na tržište rada, uključujući kurseve jezika i dalje kvalifikacione mere.
Naturalizacija kao
Sljedeći korak?
Imate li dozvolu za naseljavanje i želite napraviti sljedeći korak prema naturalizaciji? Položite naš besplatni test i pratit ćemo vas na putu do njemačkog državljanstva!

Rezultat

Ključne tačke na temu Opportunity kartice

Opportunity kartica predstavlja važnu priliku za vas kao kvalifikovanog građanina koji nije državljanin EU da se profesionalno uspostavite u Nemačkoj. Na osnovu transparentnog sistema bodova koji ocenjuje vaše radno iskustvo, nivo obrazovanja i jezičke veštine, Opportunity kartica vam omogućava da fleksibilno i bez prethodnog ugovora o radu uđete u Nemačku.

Promoviše vašu inicijativu i mobilnost i otvara vam nove izglede za karijeru na dinamičnom tržištu rada. Ova inovacija je takođe odlučujući korak ka aktivnoj borbi protiv nedostatka kvalifikovanih radnika u Nemačkoj i jačanju privrede kroz integraciju međunarodnih kvalifikovanih radnika.

Imigraciono pravo kroz Opportunity karticu

Uvođenje kartice prilika moglo bi dugoročno dovesti do značajnih promjena njemačkog imigracionog zakona. Podržava ciljanu imigracionu politiku orijentisanu na potrebe koja ne samo da vam olakšava pristup kao međunarodnom profesionalcu, već i promoviše vašu integraciju.

Opportunity Card postavlja nove standarde za imigraciju omogućavajući vam da aktivno učestvujete na nemačkom tržištu rada, istovremeno povećavajući privlačnost Nemačke kao primarnog mesta za rad. Ovaj progresivni pristup jača poziciju Nemačke kao vodeće ekonomske sile u Evropi i stvara inkluzivniju i ekonomski orijentisaniju migracionu strategiju.

Naša preporuka za čitanje
Privatno: Plava karta EU: Vaš put do naturalizacije u Njemačkoj

Uvođenje plave karte EU, kada je uvedena, označilo je prekretnicu u migracionoj politici Evropske unije, sa ciljem privlačenja međunarodnih profesionalaca i revitalizacije evropskog tržišta rada.

FAQ –  Često postavljana pitanja o kartici mogućnosti

Da biste se prijavili za oportunitetnu karticu do 1. juna 2024. godine, prvo morate pripremiti sve potrebne dokumente. Ovo ukljuchuјe dokaz o vashim kvalifikatsiјama, јezichkim veshtinama i finansiјskoј sigurnosti. Posetite zvaničnu internet stranicu Nemačke imigracione kancelarije i popunite online formular za Opportunity karticu. Otpremite sve potrebne dokumente ili ih pošaljite poštom na datu adresu. Nakon podnošenja prijave, Vaša prijava će biti pregledana i dobićete potvrdu o prijemu i, ako je primenljivo, zahtev za dodatne informacije. Ukoliko je odluka pozitivna, dobićete svoju ličnu kartu.

Opportunity kartica funkcioniše na osnovu bodovnog sistema koji ocenjuje vaše kvalifikacije i profesionalno iskustvo. U evaluaciju su uključeni kriterijumi kao što su profesionalno iskustvo, nivo obrazovanja, jezičke veštine i starost. U zavisnosti od broja bodova koje ste ostvarili, možete ući u Nemačku bez prethodnog ugovora o radu i tamo potražiti zaposlenje koje odgovara vašim kvalifikacijama. Opportunity kartica služi kao boravišna dozvola i omogućava vam da se uspostavite na nemačkom tržištu rada.

Opportunity kartica je novi element nemačkog Zakona o imigraciji kvalifikovanih radnika, koji ima za cilj da olakša kvalifikovanim građanima koji nisu iz EU pristup nemačkom tržištu rada. Odobrava se na godinu dana i omogućava fleksibilnu imigraciju zasnovanu na bodovnom sistemu koji uzima u obzir individualne veštine i kvalifikacije, bez potrebe za prethodnim ugovorom o radu. To otvara puteve kvalifikovanim radnicima koji žele da pomognu u pokrivanju nedostatka kvalifikovanih radnika u Nemačkoj i žive i rade tamo na duži rok.

Opportunity karticu mogu da podnesu kvalifikovani državljani zemalja koje nisu članice EU koji ispunjavaju određene kriterijume. To ukljuchuјe minimalni nivo obrazovanja (npr. priznato dvogodishnje struchno osposobljavanje ili univerzitetsku diplomu), proverljivo profesionalno iskustvo, dovoljno јezichkih veshtina na nemachkom ili engleskom јeziku i finansiјsku sigurnost. Ovi kriterijumi moraju biti ispunjeni da bi se razmotrio sistem bodovanja.

Za razliku od drugih boravišnih dozvola, koje često zahtevaju određeni ugovor o radu ili posvećenost određenim poslodavcima, kartica mogućnosti nudi veću fleksibilnost. Omogućava vlasnicima da uđu u Nemačku i tamo traže posao koji odgovara njihovim kvalifikacijama. Ovaj pristup promoviše mobilnost i samoinicijativu kvalifikovanih radnika i pomaže da se efikasnije reši lokalni nedostatak kvalifikovanih radnika.

Opportunity kartica potencijalno može olakšati proces spajanja porodice, jer omogućava vlasnicima da uspostave stalni boravak u Nemačkoj i na taj način stvaraju stabilniju osnovu za doprinos članova porodice. Međutim, tačni efekti zavise od pojedinačnih okolnosti i drugih zakonskih odredbi koje regulišu spajanje porodice.

U 2024. godini uvođenje kartice prilika donijet će značajne promjene njemačkog imigracionog zakona. Ove promene se uglavnom odnose na kriterijume i proces imigracije kvalifikovanih radnika. Opportunity kartica uvodi imigraciju zasnovanu na bodovima, koja je fleksibilnija i uže usklađena sa stvarnim potrebama nemačkog tržišta rada. Ovo nije namenjeno samo jačanju privrede, već i olakšavanju integracije i povećanju atraktivnosti Nemačke kao mesta za rad.

Naturalizacija sa...?

Besplatno suđenje

Proverite svoje zahteve za dozvolu stalnog boravka i naturalizaciju na mreži.