¿Qué es el artículo 19d de la AufenthG?
Para que pueda comprender el tema del artículo 19d de la AufenthG, es importante que conozca los antecedentes de este derecho de residencia. Los extranjeros que poseen este título de residencia han obtenido el derecho de residencia a través de una vía específica y han tenido que superar diversos obstáculos a lo largo del camino.
¿Por qué tienes § 19d AufenthG?
Si es usted titular de un permiso de residencia conforme al artículo 19d de la AufenthG, en un momento determinado se le concedió un estatuto de estancia tolerada. Este estatuto tolerado estaba vinculado a un empleo o a una formación. Se le concedió el estatuto de estancia tolerada mientras duró dicho empleo o formación.
Ha completado una formación profesional en Alemania o ha empezado a trabajar en Alemania y ha recibido un permiso de estancia tolerada por este motivo. Durante este periodo, disponía de un permiso de estancia tolerada conforme al artículo 60c de la AufenthG (permiso de estancia tolerada por formación) o al artículo 60d de la AufenthG (permiso de estancia tolerada por empleo).
Otro motivo por el que se le ha concedido un permiso de residencia conforme al artículo 19d de la AufenthG es que haya cursado estudios universitarios en el extranjero o haya trabajado durante al menos dos años en una profesión correspondiente a su titulación de estudios en el extranjero.
Otro motivo para obtener el § 19d AufenthG es haber completado una formación en el extranjero y haber trabajado posteriormente como trabajador cualificado en Alemania durante 3 años sin interrupción. En este caso, también tiene la opción de solicitar el § 19d AufenthG.
¿A quién le corresponde el § 19d AufenthG?
A las personas que hayan tenido una estancia tolerada con fines de formación o empleo y tengan perspectivas de empleo o ya estén empleadas y cumplan las condiciones del artículo 19d de la AufenthG se les concede este derecho de residencia tras un examen de la autoridad de extranjería.
Además, también pueden obtener este permiso de residencia las personas con un título universitario extranjero reconocido y las personas que hayan completado una formación en el extranjero y hayan trabajado como trabajadores cualificados en Alemania durante al menos 3 años.
¿Qué tipo de permiso de residencia es el artículo 19d de la AufenthG?
§El artículo 19d de la Ley de Residencia es un ejemplo típico de permiso de residencia en virtud del Derecho laboral. El derecho de residencia está sujeto a la condición de que tenga perspectivas de un contrato de trabajo o esté en una relación laboral.
Sin este requisito, no es posible obtener este título. En consecuencia, este título también está fuertemente vinculado a la relación laboral. Por lo tanto, es aún más importante no cometer ningún delito con este permiso de residencia por lo que respecta al trabajo.
¿Nacionalización con § 19d AufenthG?
¿Cómo se obtiene el § 19d AufenthG?
Al obtener un permiso de residencia por motivos de trabajo de conformidad con el artículo 19d de la Ley de Residencia, hay una serie de pasos que debe seguir primero para alcanzar su objetivo y obtener el derecho de residencia deseado. Tener en cuenta estos pasos puede ayudarle a guiarse a través de todo el proceso de solicitud.
Organización de los documentos para el § 19d AufenthG
En primer lugar, debe organizar todos los documentos exigidos por el artículo 19d de la AufenthG. Una vez que tenga todos los documentos juntos, es importante volver a comprobarlo todo.
A continuación, rellene el impreso de solicitud de § 19d AufenthG. Puede haber diferencias en el formulario según el Estado federado. Turingia, por ejemplo, diseñó un nuevo modelo de formulario para la naturalización en 2020.
Una vez que haya organizado los documentos y cumplimentado el formulario de solicitud en su totalidad, es importante que vuelva a comprobar su solicitud. Es mejor comprobarla dos veces y asegurarse de que su solicitud está realmente completa. Sería demasiado molesto que faltara algún documento o que el impreso de solicitud no estuviera totalmente procesado y que al final su solicitud no prosperara.
Solicitud de § 19d AufenthG
Para presentar la solicitud, ahora es importante encontrar y ponerse en contacto con la oficina de inmigración correspondiente. Los costes de la solicitud inicial ascienden a 100 euros. Dependiendo de la autoridad, pueden exigirse otros 13 euros por la certificación de un permiso de residencia ya concedido.
Una vez que haya presentado la solicitud a la autoridad, deberá esperar a que la tramiten. En algunas autoridades de inmigración, también puede presentar la solicitud en línea y no tiene que pedir cita en persona. Es importante comprobar exactamente cuál es el procedimiento en la autoridad que le corresponde.
Examen de las autoridades del artículo 19d de la AufenthG
La base de las autoridades es el artículo 19d de la AufenthG. Por tanto, comprueban si usted cumple las condiciones para obtener un permiso de residencia por motivos de trabajo. Esta tramitación puede durar distintos periodos de tiempo.
Deberá contar con al menos 6-8 semanas para su tramitación. Aquí debe tener en cuenta que las autoridades de inmigración se enfrentan a un número muy elevado de solicitudes y, por tanto, el tiempo de tramitación puede diferir de esta información.
Concesión del § 19d AufenthG
Cuando la autoridad de inmigración se pone en contacto con usted y le comunica el resultado de la solicitud, normalmente ha llegado a su destino. Por lo general, la solicitud prospera y recibirá un permiso de residencia conforme al artículo 19 d de la AufenthG.
Este permiso de residencia tiene una validez inicial de 2 años. Cuando expira la fecha del permiso de residencia, es importante prorrogarlo. Por cada prórroga del permiso de residencia hay que pagar una tasa de 93 euros. El permiso de residencia se prorroga en función de la duración del contrato de trabajo y en los 2 primeros años previa autorización de la Agencia Federal de Empleo.
En caso de decisión negativa, tiene la posibilidad de presentar un recurso ante el tribunal administrativo respectivo, el Tribunal Administrativo Superior y el Tribunal Administrativo Federal, al igual que cuando solicita otros permisos de residencia. Si la decisión en cada uno de estos casos también es negativa tres veces, su solicitud de permiso de residencia por motivos de trabajo no prosperará.
Revocación del § 19d AufenthG
Si infringe los puntos establecidos en el artículo 19d (1a) de la AufenthG, se le revocará el permiso de residencia. Esto incluye los delitos penales con una condena de más de 90 tasas diarias y si ha provocado el cese de su relación laboral.
Si pierde prematuramente su empleo como extranjero, su permiso de residencia seguirá siendo válido si la autoridad de inmigración le ha impuesto una condición posterior contraria a lo dispuesto en el reglamento administrativo general sobre la Ley de Residencia.
Al examinar si se puede considerar una limitación posterior del permiso de residencia y en qué medida, la autoridad de extranjería también puede tener en cuenta la posibilidad de que busques trabajo; esto se aplica en particular si tienes derecho al subsidio de desempleo I.
Requisitos del § 19d AufenthG
Los requisitos del artículo 19d de la AufenthG comprenden exactamente 7 puntos. Las autoridades tienen muy en cuenta estos 7 puntos a la hora de evaluar y comprobar si cumple los requisitos para obtener un permiso de residencia por motivos de trabajo.
Condiciones y requisitos del artículo 19d de la AufenthG
En primer lugar, debe demostrar que pertenece al grupo de personas que pueden solicitar el artículo 19d de la AufenthG. Esto significa que debe tener una estancia tolerada para formación o una estancia tolerada para empleo, un título universitario extranjero o una cualificación extranjera y haber trabajado como trabajador cualificado en Alemania durante tres años.
Otra prueba es que dispones de espacio suficiente. Por espacio vital suficiente se entiende 12 metros cuadrados para adultos y 6 metros cuadrados para niños. También debe tener conocimientos suficientes de alemán. El cuarto punto es que no debe haber engañado a la autoridad de inmigración sobre cuestiones relacionadas con el derecho de residencia.
El punto 5 es que no debe haber obstaculizado o retrasado ninguna medida oficial en Alemania. El penúltimo punto es que no debe tener vínculos con organizaciones terroristas o extremistas. Por último, el séptimo punto es que no debe haber sido condenado por un delito penal cometido intencionadamente en Alemania.
Autorización de la Agencia Federal de Empleo
Para que se le conceda un título de residencia conforme al artículo 19d de la AufenthG, necesita la autorización de la Agencia Federal de Empleo conforme al artículo 39 de la AufenthG. La Agencia Federal de Empleo comprobará si los trabajadores alemanes y extranjeros tienen la misma situación laboral con su empleador o futuro empleador.
Documentos y pruebas para el § 19d AufenthG
Los documentos y justificantes para la obtención del permiso de residencia por motivos de trabajo son los siguientes
- Prueba de que se dispone de espacio suficiente
- Prueba de que cumple el requisito del pasaporte, es decir, que ha aclarado su identidad
- Justificante de medios de subsistencia (contrato de trabajo, justificante de alquiler)
- Prueba del lugar de trabajo
- Prueba de que no hay interés en la expulsión
- Prueba de que no representa un peligro para la República Federal de Alemania y los intereses del Estado
- Acreditación de conocimientos suficientes de alemán (certificado B1)
Errores en la aplicación
Los errores que puede cometer al presentar la solicitud son olvidar documentos o no rellenarla correctamente. Por este motivo, siempre es importante que compruebe los documentos varias veces. Así evitará errores y se asegurará de que su solicitud de permiso de residencia por motivos de trabajo sea finalmente aceptada y aprobada.
Ventajas del § 19d AufenthG
El artículo 19d de la AufenthG tiene algunas ventajas sobre otros títulos de residencia. Estas se refieren principalmente a la reagrupación familiar, la integración en Alemania y la solicitud de un permiso de establecimiento o la naturalización.
Ventajas de la reagrupación familiar con arreglo al artículo 19d de la AufenthG
La reagrupación familiar suele ser posible con el artículo 19d de la AufenthG para la familia nuclear. Cuanto mejor pueda asegurarse un medio de vida para usted y su familia, más fácil le resultará la reagrupación familiar y más probable será que, en última instancia, pueda traer con éxito a Alemania a los miembros de su familia nuclear.
Para otros miembros de la familia, depende de la situación. Si hay una situación de emergencia y sólo usted puede hacer frente a esta situación y apoyar al familiar, entonces la reagrupación también puede ser posible en este caso. Sin embargo, esto es más complicado que con la familia nuclear.
Ventajas de la integración en Alemania
Tu permiso de residencia por motivos de trabajo te facilita la integración en Alemania. Tienes un contrato de trabajo y además cotizas a la seguridad social por estar empleado. Al final, todos los ciudadanos y el Estado se benefician de ello.
Cuanta más gente trabaje y cotice a la seguridad social, mejor para el Estado y, por tanto, para la República Federal de Alemania.
Además, para obtener el permiso de residencia, debe cumplir requisitos como el certificado B1. El certificado de idiomas es una prueba más de tu vinculación con Alemania y de tu voluntad de integrarte en Alemania.
Ventajas para la naturalización y el permiso de establecimiento
La ventaja tanto para la naturalización como para el permiso de establecimiento es que dispone de un título de residencia legal.
También es ventajoso que ya disponga de los requisitos previos para solicitar la naturalización y el permiso de residencia permanente, asegurando sus medios de subsistencia y el certificado B1 y aclarando su identidad.
Por tanto, ya dispone de muchos de los requisitos para ambas solicitudes. La ventaja es que, llegado el momento, tendrá que organizar menos documentos que otros extranjeros.
Inconvenientes del artículo 19d de la AufenthG
Aunque el artículo 19d de la AufenthG tiene más ventajas que inconvenientes, este permiso de residencia también tiene algunos puntos negativos. Es bueno que conozca estas desventajas y las tenga en cuenta.
Dependencia de la relación laboral durante los 2 primeros años
Los dos primeros años con el permiso de residencia 19d AufenthG no son fáciles, sobre todo en lo que se refiere al trabajo. Estás fuertemente vinculado a tu empleador y cambiar de empleador es complicado en los dos primeros años del permiso de residencia.
Esto significa que al principio tendrás que ser paciente y adaptarte a la situación de la legislación laboral. Un despido por tu parte no es motivo directo para revocar tu permiso de residencia, pero queda a discreción de la autoridad de inmigración cómo reaccionar ante tal medida.
Sin embargo, en cuanto le prorrogan el permiso de residencia por primera vez, su situación es más fácil. En ese momento ya no dependes de los requisitos de la Agencia Federal de Empleo y puedes empezar cualquier empleo sin ningún requisito.
Recálculo de la duración de la estancia antes del § 19d AufenthG
A diferencia de otros títulos de residencia, el problema de los títulos de residencia en virtud del artículo 19d de la AufenthG es que no existe un procedimiento de asilo que pueda tenerse en cuenta.
Por ello, a diferencia de lo que ocurre con el estatuto de refugiado o la protección subsidiaria, a las personas con este título de residencia se les aplica el siguiente principio: la duración de la residencia se calcula a partir del momento en que se obtiene el título de residencia con fines de empleo y no antes.
Por tanto, debe haber vivido en Alemania durante 5 años con su permiso de residencia antes de poder solicitar un permiso de establecimiento. En el caso de la naturalización, si no cumple los requisitos para acogerse a la excepción de naturalización o después de 6 o 7 años, no puede solicitar la naturalización antes de los 8 años.
El motivo es que si lleva más tiempo en Alemania, se le ha concedido la estancia tolerada. El Duldung no es un título de residencia legal y, por tanto, no puede utilizarse para compensar su título de residencia.
Viajar y reagrupación familiar con § 19d AufenthG
Los viajes y la reagrupación familiar están sujetos a determinadas condiciones para su permiso de residencia. Es importante que las cumpla. Si presta atención a estos puntos, el viaje y la reagrupación familiar irán sobre ruedas.
Viajar con § 19d AufenthG
Viajar dentro de Alemania no supone ningún problema. Dentro de la UE, puede circular libremente con su permiso de residencia y en posesión de un documento de viaje válido durante 3 meses y en un plazo de 6 meses.
La única condición: No puede trabajar en este país. La base es el apartado 1 del artículo 21 del Acuerdo de Aplicación de Schengen.
También puede viajar a su país de origen y fuera de la UE. Es importante que lleves contigo el permiso de residencia y documentos de viaje válidos.
Reagrupación familiar con § 19d AufenthG
La reagrupación familiar no suele ser un problema para usted. Es fundamental que su cónyuge pueda comunicarse fácilmente en alemán.
La reagrupación familiar sólo funciona si el matrimonio ya existía antes de que se concediera el § 19d de la AufenthG, según lo estipulado en el § 30 de la AufenthG. Los hijos menores también pueden ser traídos a Alemania para la reagrupación familiar. También es posible la reagrupación familiar de hermanos o padres.
En el caso de la reagrupación familiar de tíos y abuelos, la situación es tal que debe demostrarse que se encuentran en una situación que pone en peligro su salud y sólo usted puede ser considerado cuidador. Por tanto, es bastante difícil realizar la reagrupación familiar en este caso.
En cuanto a la seguridad económica, ya cumples condiciones importantes para la reagrupación familiar con los requisitos para tu permiso de residencia y los requisitos para la vivienda y, por tanto, tienes muchas posibilidades de que tus planes de traer a tu familia a Alemania salgan bien.
Solicitud de permiso de establecimiento con § 19d AufenthG
Al solicitar un permiso de establecimiento, ya tiene una ventaja en cuanto a los requisitos. Puedes cumplir automáticamente algunas condiciones con tu permiso de residencia, ya que las condiciones para ello eran que te concedieran el permiso de residencia por motivos de trabajo.
Los pasos desde el § 19d AufenthG hasta el permiso de establecimiento
El primer paso para solicitar un permiso de establecimiento es organizar sus documentos. Con el certificado B1 y la prueba de medios de subsistencia y aclaración de tu identidad, ya tienes 3 requisitos previos importantes.
Tiene que organizar los demás requisitos. Por ejemplo, someterse a un examen de naturalización y justificar las cotizaciones a la pensión.
Tenga en cuenta que la solicitud sólo funciona si ha vivido 5 años en Alemania con su permiso de residencia. Una vez que hayas reunido todos los documentos, rellena la solicitud de cambio a permiso de establecimiento y comprueba que tu solicitud está completa.
A continuación, presenta la solicitud en la oficina de inmigración y espera el resultado. Vale la pena mejorar tus conocimientos de idiomas hasta el B2 o incluso mejor el C1 durante los 5 años, ya que esto acelerará el proceso de naturalización.
Por último, recibirá un mensaje de la Oficina de Registro de Extranjeros informándole de que su solicitud de permiso de establecimiento ha sido aceptada.
Documentos para el cambio de la sección 19d a un permiso de residencia permanente
Los documentos para cambiar del artículo 19d a un permiso de asentamiento se describen en el artículo 9 de la AufenthG. Aquí se explica exactamente qué condiciones se requieren para la solicitud de un permiso de asentamiento.
Los documentos se componen de la siguiente manera:
- Prueba de aclaración de identidad
- Justificante de haber cotizado 60 meses al seguro de pensiones
- Prueba de medios de vida
- Prueba de haber superado el examen de naturalización
- Justificante de su contrato de trabajo (empleo indefinido)
- Justificante del certificado B1
- Justificante de estar en posesión del permiso de residencia desde hace 5 años
- Prueba de que se dispone de espacio suficiente
- Prueba de que no representa ningún peligro y de que no tiene antecedentes penales.
Solicitud de naturalización con § 19d AufenthG
La solicitud de naturalización con su permiso de residencia depende del momento en que ya cumpla los requisitos para que la naturalización sea posible más rápidamente que al cabo de 8 años. Los periodos de cálculo de la duración de la residencia empiezan cuando recibe su permiso de residencia.
Pasos desde el artículo 19d de la AufenthG hasta la naturalización
Los pasos del artículo 19d de la AufenthG para la naturalización comienzan con la organización de los documentos necesarios. Aquí es especialmente importante prestar atención a las opciones que le permitirán naturalizarse más rápidamente.
Si está casado con una alemana, puede naturalizarse al cabo de solo 3 años. Si tiene pruebas de logros especiales de integración, como un certificado B2 o trabajo voluntario, puede convertirse en ciudadano alemán al cabo de 6 años y, si supera el examen de naturalización, la naturalización es posible al cabo de 7 años.
El segundo paso después de organizar los documentos es obtener el impreso de solicitud. A continuación, cumplimente el impreso de solicitud de naturalización en su totalidad y compruebe que todos sus documentos están completos.
Ahora diríjase a su autoridad de naturalización y entregue su permiso de residencia. Si es necesario, interponga un recurso por omisión. Como último paso, la autoridad de naturalización se pone en contacto con usted para concertar una cita de naturalización y usted recibe su naturalización y ha llegado a su destino.
Documentos necesarios para la solicitud con arreglo al artículo 19 quinquies
La base jurídica de los documentos para la naturalización se encuentra en el artículo 10 del StAG. Con su permiso de residencia, ya cumple determinados requisitos (asegurar su subsistencia, certificado B1, aclaración de identidad). Los documentos para la naturalización son los siguientes
- Prueba de medios de vida
- Declaración firmada de lealtad y compromiso con el ordenamiento básico democrático libre
- Prueba de haber superado el examen de naturalización
- Prueba de aclaración de identidad
- Prueba de la renuncia a la nacionalidad de su país de origen (existen excepciones en el artículo 12 de la StAG en las que esto puede no ser necesario en su caso)
- Prueba de residencia legal (8 años, 7 años, 6 años o 3 años, según el caso).
- Justificante del certificado B1
Resumen
Como puede ver, el trasfondo del artículo 19d de la AufenthG es muy complejo. Aquí le resumimos los detalles más importantes:
- El artículo 19d de la AufenthG es un permiso de residencia en virtud del Derecho laboral
- El permiso de residencia se concede a los titulares de un permiso de estancia tolerada con formación o estudios en Alemania o con un título universitario reconocido + 2 años de experiencia profesional en el sector o 3 años de empleo cualificado.
- Otras condiciones son un contrato de trabajo (ya en vigor o en perspectiva), subsidio de vivienda, medios de subsistencia, certificado B1 y aclaración de identidad y autorización de la Agencia Federal de Empleo.
- La reagrupación familiar no supone ningún problema con el permiso de residencia.
- Es posible viajar (tanto al extranjero como dentro de Alemania) con un permiso de residencia y documentos de viaje válidos.
- El tiempo en la tolerancia de formación o en la tolerancia de empleo no se computa como periodo de residencia. El cómputo comienza a partir de la recepción del § 19d AufenthG
- Durante los dos primeros años, estarás muy vinculado a tu empleo y a tu trabajo por tu permiso de residencia. Esta situación cambiará después de la prórroga.
¿Permiso de establecimiento con § 19d AufenthG?
FAQ - Las preguntas y respuestas más importantes sobre el artículo 19d de la AufenthG
§ El artículo 19d de la AufenthG es un título de residencia de derecho laboral. Se concede a las personas que previamente han disfrutado de una estancia tolerada para formación o una estancia tolerada para empleo, o que han completado una formación en el extranjero y han trabajado de forma continuada como trabajadores cualificados durante 3 años. Las personas con un título universitario extranjero también pueden obtener el artículo 19d de la AufenthG.
Sí, la naturalización es posible con este permiso de residencia. Sin embargo, es importante tener en cuenta que el tiempo anterior al permiso de residencia no se incluye en el cálculo de la duración de la residencia.
Sí, puede obtener fácilmente un permiso de establecimiento conforme al artículo 19d de la AufenthG. Ya cumple algunos de los requisitos para obtener un permiso de establecimiento si está en posesión de este título de residencia. La solicitud de permiso de establecimiento puede presentarse después de 5 años de residencia en Alemania con su título de residencia.
Viajar con el § 19d AufenthG es posible tanto en Alemania como en el extranjero. Es importante que lleve consigo su permiso de residencia y documentos de viaje válidos. También puede viajar a su país de origen.
Sí, la reagrupación familiar con este permiso de residencia es posible sin ninguna dificultad. Puedes traer a Alemania a los miembros de tu núcleo familiar (cónyuge, hijos menores de edad, hermanos y padres) en el marco de la reagrupación familiar. Con el permiso de residencia cumples requisitos como asegurar un medio de vida y una vivienda.
El permiso de residencia por motivos de trabajo se prorroga en función de la duración del contrato de trabajo. Por regla general, en el caso de los contratos de trabajo de duración indefinida, el título se prorroga hasta 3 años.
En virtud del artículo 19d de la AufenthG, normalmente se concede un permiso de residencia con arreglo al artículo 9 de la AufenthG o la naturalización. A diferencia de otros títulos de residencia, el § 19d AufenthG no prescribe para la naturalización.
